为深入贯彻落实学校“十五五”139发展规划目标，9月5日上午，人事处组织召开目全员岗位责任制研讨会，重点研讨全员岗位基本工作量制定标准，本科生院、研究生院、科学技术研究院、人事处相关同志参加会议，会议由人事处副处长房亚东主持。

人事处处长高巍传达了学校对全员岗位责任制改革的工作要求，与会人员结合人事制度改革的推进情况，重点围绕全员岗位责任制中人才培养工作量和科学研究工作量的数据测算、基本构成与具体标准展开了深入研讨。人才培养方面，围绕本科生教学、研究生教学与实践培养等方面，对历史数据进行了精准测算与分析，重点考虑了不同学院/研究院的教学特点，讨论了具体标准。科学研究方面，基于历史数据，对全校教师的科研能力进行详细分析与评估，从学科和岗位分布等方面，对工作量标准细则进行了研讨。

此次研讨会系统梳理了当前的工作重点、存在的主要问题以及下一步举措，为后续全面推进目标责任考核与全员聘岗工作进一步明晰了路径与依据。

文、图：董蓉  审核：高巍