3月15日，学校召开人才工作专项会议。党委人才工作领导小组全体成员和学院（研究院）院长参加会议。

会议由副校长刘卜主持。会上，人事处处长高巍汇报2024年人才引进工作方案。学院（研究院）的主要负责同志

从近三年人才引进情况（引进数量、学缘结构、研究方向、团队等）、引进成效、引进中存在的问题、本年度人才引进标准（研究方向、成果、引进团队等）以及人才引进工作的举措和思路等5个方面进行工作汇报。

校长姚尧强调，学院要下大力气将人才工作作为头等大事抓好。进一步梳理人才引进标准，引进考核中注意考察待引人才的学术水平、学科方向、学术背景等因素。鼓励学院积极参与招聘活动，宣讲招聘政策、基地平台，吸引优秀人才来校工作。

党委书记刘卫国作总结讲话。他指出，学院要用好本年度核拨的进人名额，提高引进标准和引进质量，持续做好人才工作。各学院要进一步夯实教师分类聘岗和分类考核，深入思考学院的学科目标、学科方向和科教一体化，强化团队建设，培育学术带头人，提升学校的科研体量，促进学校教育的高质量发展。